Par la loi de décentralisation du 13 Août 2004, la Région possède une compétence en matière de formations du secteur sanitaire et social. Ces formations sont porteuses d'un enjeu fort : apporter dans les années à venir les soins et l'accompagnement nécessaire à la population de Bretagne. Pour ce faire et depuis 2007, la Région a décidé d'assurer la gratuité des formations du secteur pour les publics en formation initiale et les demandeurs d'emplois. Cela concerne les métiers d'aide-soignant, d'auxiliaire de puériculture, d'aide médico-psychologique, d'auxiliaire de vie sociale, d'ambulancier ....

Dans ce contexte, la Région a souhaité mettre en place un outil permettant de suivre l'évolution de ces formations et plus particulièrement l'insertion des diplômés. Elle a sollicité le GREF Bretagne, qui a pu utiliser son outil IROISE (Instrument régional d'observation de l'intégration sociale dans l'emploi) pour réaliser cette étude.  Une enquête a été menée d'une part sur les formations sanitaires (paramédicales et de sage-femme) et d'autre part sur celles concernant le secteur social.

Formations sanitaires

L'enquête a été menée sur 1740 personnes, soit un taux de réponse de 72%. Il en ressort les données suivantes:

Caractéristiques des diplômés
- part des femmes : 90%
- moyenne d'âge : 27 ans
- part des diplômés en emploi avant la formation : 39%

Un an après la formation
- taux d'emploi : 95%
- délai moyen d'accès à l'emploi : moins d'une semaine
- part des diplômés employés par un hôpital : 58%
- part des diplômés en CDI : 35%
- part des temps complets : 88%
- part des diplômés travaillant en Bretagne : 80%

Formations sociales

L'enquête a été menée sur 460 personnes, soit un taux de réponse de 74%. Il en ressort les données suivantes:

Caractéristiques des diplômés
- part des femmes : 82%
- moyenne d'âge : 27 ans
- part des diplômés en emploi avant la formation : 32%

Un an après la formation
- taux d'emploi : 91%
- délai moyen d'accès à l'emploi : 40 jours
- part des diplômés en CDI : 38%
- part des temps complets : 76%
- part des diplômés travaillant en Bretagne : 70%

Lire l'étude dans son intégralité sur le site internet du GREF


Lire les actions régionales mises en oeuvres pour développer les formations sanitaires et sociales