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Votre déception est compréhensible, cependant votre message appelle quelques précisions :

Vous dites que les petites entreprises n’embauchent pas d’apprentis notamment pour des raisons économiques. La Région Bretagne a tenu compte de cette difficulté et les accompagne d’avantage en attribuant une aide supplémentaire à l’embauche de 500 euros pour les entreprises de moins de 20 salariés.

La campagne de communication en cours porte sur les possibilités de signature de contrat d’apprentissage dans les différents secteurs professionnels, à partir d’une enquête menée auprès des CFA. Cela ne concerne pas que le secteur de la métallurgie. Par ailleurs, la Région Bretagne a signé des contrats d’objectifs emploi/formation avec certaines branches professionnelles, justement dans le but d’améliorer les conditions de travail et la qualité de l’emploi. La Région Bretagne a ouvert une formation par apprentissage dans le domaine de la charpente marine qui n’a pas démarré, alors qu’elle existe par la voie scolaire et en formation continue. Les besoins d’emploi apparaissent donc limités dans ces métiers. D’ailleurs, le lycée d’Arcachon ne propose pas cette formation par apprentissage mais, dans le cadre du GRETA, en contrat de professionnalisation, dispositif qui n’est pas de la compétence des régions. L’enquête régionale d’insertion montre que l’apprentissage est une voie d’insertion durable avec 90% des jeunes qui trouvent un emploi durable dans les 18 mois suivant leur sortie de formation et principalement dans les métiers auxquels ils sont formés. C’est pour cette raison que le Conseil régional de Bretagne confirme et accentue son soutien à ce dispositif.