Rénovation du Dispositif Régional pour l'Insertion Professionnelle (DRIP) en 2012

Dans le cadre de la rénovation du Dispositif Régional pour l'Insertion Professionnelle (DRIP), une réunion de concertation entre les représentants des organismes de formation et de la Région Bretagne s'est déroulée le 23 novembre 2011. Afin que tous les organismes de formation souhaitant se positionner sur la future consultation relative à ce dispositif rénové puissent bénéficier du même niveau d'information, téléchargez ci-dessous :
- le diaporama présenté aux participants en introduction de réunion
- le compte-rendu de la réunion
- un retour des représentants des organismes de formation

Dispositif Régional pour l'Insertion Professionnelle (DRIP)

Le dispositif régional pour l'insertion professionnelle vise à favoriser l'insertion sociale et professionnelle des demandeurs d'emploi en difficulté. Il s'articule autour d'un ensemble de prestations préparatoires à l'emploi ou à la qualification leur permettant d'entreprendre un parcours d'insertion individualisé.
Les prestations du DRIP font l’objet de la conclusion de marchés publics ordinaires entre la Région Bretagne et les organismes de formation retenus pour assurer la réalisation des prestations.

En savoir plus sur le DRIP
En savoir plus sur les consultations du DRIP
Télécharger les documents de suivi administratif

Programme régional des stages
Le programme régional des stages propose aux demandeurs d’emploi plus de 300 stages en alternance, du niveau 6 (troisième) au niveau 1 (bac + 4 et au-delà). Chaque formation mène à un diplôme ou une certification professionnelle.

Télécharger les documents de gestion des marchés - Année 2010-2011
Télécharger les documents de gestion des marchés - Année 2009-2010
Télécharger les documents de gestion des marchés - Année 2008-2009 

 Programme régional supérieur (PRS)

En savoir plus sur les consultations du Programme Régional Supérieur

Le Programme Régional Supérieur (PRS) propose aux demandeurs d'emploi une trentaine de formations validées par des certifications de niveau 3 et 2. Ces formations doivent permettre de se professionnaliser dans les métiers relevant de différents secteurs d'activités et de s'insérer durablement dans l'emploi.

Télécharger les documents de gestion des marchés - Année 2011-2012

Programme Bretagne Formation (PBF)

Le Programme Bretagne Formation (PBF) propose aux demandeurs d'emploi plus de 300 stages en alternance, du niveau 6 (niveau 3ème) au niveau 4 (niveau bac). Chaque formation mène à un diplôme ou une certification professionnelle.

Télécharger les documents de gestion des marchés - Année 2011-2013
Télécharger la procédure et les documents en cas de sous-traitance - Année 2011-2013

Actions Territoriales et Expérimentales

Les actions territoriales et expérimentales sont des actions collectives de formation qui doivent permettre :
- de répondre rapidement aux besoins des territoires ou des secteurs d'activité
- de proposer une offre de formation en partenariat avec d'autres acteurs régionaux, en développant les cofinancements
- de mettre en oeuvre les orientations prises par la Région (plan de développement économique, contrat d'objectif,  ...)
Elles sont de 4 types :
- Appui aux entreprises ayant des besoins en recrutement de personnels formés
- Formation dans le cadre d’un projet de développement économique local (ex grand chantier)
- Formation pour favoriser l'insertion professionnelle 
- Développement de formation pour les salariés en Structure d’Insertion par l’Activité Économique

Avant tout dépôt de projet à la Région Bretagne, le porteur de projet devra solliciter un rendez vous avec le délégué territorial du pays concerné (liste des délégués territoriaux ci dessous)

Liste des délégués territoriaux par Pays
Liste d'inscription à télécharger

Chèque FORCE - Consultation 2008

La consultation est ouverte jusqu'au 16/12/2008 - 17 h
Vous souhaitez répondre à la consultation chèque force, prenez préalablement contact avec le 02 99 27 15 90 ou 02 99 27 11 87. Un numéro d'identifiant ainsi qu'un mot de passe vous seront communiqués (aprés réception des pièces suivantes : statut, N° siret, adresses de l'organisme, coordonnées du représentant légal) et vous permettront d'accéder à la saisie des propositions d'actions de formation (PAF).

Télécharger le Règlement de Consultation
Télécharger le Cahier des Clauses Particulières
Télécharger le récapitulatif des formations achevées
Télécharger le modèle de liste d'émargement

Compétences clés

Ce programme de formation finance pour un demandeur d’emploi (ayant un projet d'insertion professionnelle) ou un salarié (ayant besoin pour son maintien dans l’emploi), des modules de formation permettant l’acquisition  de huit compétences fondamentales définies par l’Union Européenne.

 En savoir plus sur Compétences Clés

 Rémunération, aide à la restauration et au transport des stagiaires

La Région peut aider les stagiaires de la formation professionnelle par une rémunération durant leur formation, des aides aux repas, à l'hébergement et à l'accompagnement, afin de faciliter l'accès et la réussite aux formations sur un plan pratique ou financier.

Télécharger les documents de gestion

Contact
Pour tous renseignements sur les consultations relatives aux programmes DRIP, PBF, PRS et Compétences Clés, contacter au sein de la Direction de l'Egalité et de la Formation tout au long de la vie, le Service Parcours Accès à la Qualification (SPAQ) par courriel à spaq@region-bretagne.fr